People Analytics

privacy  Was wäre, wenn Unternehmen schon heute akute Fragen des meist alleine schon der Kostenintensivität …
Julia Altenburg

Julia Altenburg

Beschreibung

Was wäre, wenn Unternehmen schon heute akute Fragen des meist alleine schon der Kostenintensivität wegen bedeutendsten Unternehmensbereiches von morgen fundiert beantworten könnten; Fragen des Human
Resources Managements. Welche Mitarbeiter mit welchen Fähigkeiten brauchen wir in welcher Anzahl in Zukunft? Was unterscheidet einen überaus performancestarken Manager von einem weniger starken?
Welche Trainingsmaßnahme befähigt den Mitarbeiter wirklich zu einer Performancesteigerung und wie stark wird der Einfluss auf den Umsatz oder den Gewinn sein? Die Beantwortung all dieser Fragen verspricht der People Analytics Ansatz und prognostiziert somit einen radikalen zukünftigen Wandel der Personalarbeit.

 

Diese Session hat am 26.03.2015 10:40 stattgefunden (OpenUp Community Sessionplan).
Diese Session hat am 26.03.2015 10:40 stattgefunden (OpenUp Camp Sessionplan).

Kommentare

  • Du musst dich anmelden, um einen Kommentar schreiben zu können.